教育研修

全体研修

全体研修で企業理念や就業規則など、会社に関する基本的なことを学びます。東京ドームグループの一員として働く意識を高めましょう。その後、それぞれの部署に配属となります。

配属後

それぞれの配属部署にて、業務をイチから学びます。部署によって詳細は異なりますが、どの部署も先輩がつき、業務の中で迷ったり不安なことを相談しやすい体制を作っています。

ステップアップを支援する制度が整っています。

正社員登用制度

年1回、正社員への登用試験を受けることができ、合格することで、職務限定の正社員へ雇用を切り替えることができます。

自己啓発支援

業務に必要な資格取得の支援や、セミナー受講・eラーニング・通信教育など、学習費用を支援する制度です。

福利厚生

従業員一人ひとりが健康的かつ安心して長く働ける環境作りに取り組んでいます。ライフイベントに合わせた制度のほか、安くて美味しいスタッフ食堂や、東京ドーム独自の制度もあります。

スタッフ食堂

定食450円、麺類250円から食べられます!カフェコーナーも併設されていて焼きたてパンとドリンクもお手頃価格で楽しめます!

東京ドームグループ社員優待

東京ドームシティアトラクションズ、スパラクーア、各テナント・店舗における割引などがあります。

おでかけサポート(視察支援制度)

余暇を利用して興味あるレジャー施設などに出かけた際、その費用の一部を会社が支援する制度です。

プロ野球観戦チケット優待販売

読売ジャイアンツ公式戦チケットを社員優待として販売します。

クラブ活動

野球、フットサル、将棋、生け花など、部署も世代も異なる社員との親睦が深まります。

社内企画

(実績:ジャイアンツ応援企画・従業員会食支援企画)
東京ドームとの繋がりを感じ、部署内・社員間のコミュニケーションの場にもしていただけるよう、会社が費用を負担してくれる大好評の企画です!

健康診断・任意健診

社内で実施している定期健康診断以外に、人間ドックや婦人健診(一部個人負担有)を外部の医療機関で受診することが可能です。

社内診療所

安心して働ける環境づくりのための企業内診療所です。勤務中の体調不良や日頃の健康相談に気軽にご利用いただけます。

財形貯蓄

給与から自動で積み立てができる制度。将来の備えやライフプランの実現をサポートします。

各種団体保険

1年更新の割安な東京ドームグループ保険や、団体傷害保険・ガン保険・医療保険などに加入することができます。

採用フロー

  1. Web履歴書による書類選考
  2. 一次面接+適性テスト
  3. 最終面接
  4. 内定!